【中国德国工会】打造全面、灵活的福利体系

发表时间：2025-04-07 10:23





为什么做？
       中国德国商会在不同城市设立代表处，快速发展的市场环境要求企业加强组织文化建设，充分激发员工的激情和内驱力，降低人才流失率。多代际员工对福利的需求更为多元化，传统福利方式难以满足所有员工的需求，数字经济发展和数字化转型迫在眉睫。


我们做了什么？

       有分为德国商会打造了一站式企业文化数字化积分平台，覆盖企业节日福利,员工激励,文化建设等板块。



       通过积分商城为员工福利提供品类丰富的个性商品，性价比高，员工自主选择，满足多元化需求，并提供丰富节日节气活动及售后客服等一体化服务保证员工满意度，赋予员工选择权，享受员工特权。

       提供线上+线下全渠道供应，在线节日小游戏、即时激励互动、线下无人书柜等功能，打造了企业多样化的福利选择，实现福利增值，提升感知度和满意度。后台管理，一体化实施结算，全方位数据分析，降低企业成本，省时省心省力。



   
我们的优势

       以员工为中心 ,平台一体实施， 打造了全面、灵活的福利体系，满足各地区不同员工的个性化需求,多元灵活的福利体系，赋予员工自主权和参与权，成功为多代际员工不同需求达成满足。


       强化个性感知，提升员工福利体验 强调精神心智体验, 同时将员工必要的精神与物质相结合,让员工可实实在在享受到的物质激励。通过构建全面、高效的激励体系，助力落地数字化文化场景，激发员工自驱力和创造力，打造积极向上、活力满满的优质职场。





对接优质供应链资源，品牌直达



降低用工成本的同时改善员工体验，是很多行业的共同诉求

福利积分平台是有效的降本增效方式，将企业的福利、补贴等通过积分发放，同时建立线上和线下一体化的消费场景供员工兑换，既可以降低企业用工成本，又可以显著改善员工福利体验。





About us

上海有分科技发展有限公司成立于2012年。
有分科技专注于企业级积分平台搭建与运营,广泛应用于企业内外部的各项支出与费用的积分化处理,通过创新的服务模式,运用移动互联网,大数据,云计算等技术,助企降低成本和现金流压力,提升内部管理能力,以及增强与员工和用户的连接。
经过多年的发展,有分科技已经服务于超千家世界及国内知名企业,包括多家世界500强及中国500强企业,是国内领先的企业级积分平台解决方案提供者。


积分平台搭建与运营-企业向数字化转型迈进


积分的应用场景十分广泛,通过积分平台的搭建与运营,企业能够实现资金沉淀、连接内外各个利益相关方,建立私域流量,提高管理效率，推动阳光采购等。
建设线上、线下一体化的消费场景供积分消耗,用积分替代现金支付,不仅可以为企业节约现金流,降低用工成本与营销成本,更能够连接企业与内部员工,外部会员、销售终端,甚至是供应商等重要利益相关方,增强与各方的联系,提升黏性,建立并运营企业的私域流量。



通过数字化的福利发放,激励与费用发放,会员与用户回馈等,可以统筹费用管理,简化管理流程,减少人力支出,增强营销的有效性。此外,积分平台可用于整合企业的间接采购供应商资源,推动阳光采购,将商品与服务的选择权交给员工与用户,并使企业享受到平台方集中采购的价格与服务优势。



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